تعتبر وسيلة ذات خطوات محددة و واضحة يجب إتباعها من أجل الوصول للأسباب الجذرية (Root causes) للمشكلة و من ثم حلها بشكل دائم (و ليس مؤقت) .. لذا
إرتبطت الشهادات المتعلقة ب 6 سيجما بأحزمة مشابهه لتلك التي تعطى في لعبة
الكاراتية و التايكوندو اللتان تمتازان بالكثير من الحرفية و الإلتزام ..
فهناك ثلاث مراتب رئيسية للحائز على المعرفة المتخصصة في مجال ال6 سيجما
.. وهى:(Green Belt) (Black Belt) (Master Black Belt) يمكن للشخص أن يتدرب للحصول على الحزام الأسود من غير التدرب للحزام الأخضر .. و لكن لا يمكن الذهاب مباشرةً للحزام الأسود الأعلى. طبيعة ال6 سيجما و متطلبات الحصول على الأحزمة المختلفة توجب على
المدراء حسن الإختيار .. لأن التدريب به الكثير من المعلومات و خصوصاً
الأحصاء .. كما أن المشاريع عادةً تحتاج الكثير من الجهد و المتابعة و
القدرة على العمل مع الأخرين و من خلالهم أيضاً.More on Six Sigma
الحزام الأخضر .. و في العادة يكون هناك تدريب مدته إسبوعين و من ثم يجب
أن ينهي الشخص مشروع يطبق من خلاله المعرفة التي تعلمها و يحقق قدر محدد
من إنقاص التكاليف حتى يمكن أن يحوز على هذه المرتبة
الحزام الأسود و يحتاج تدريب لمدة أربعة أشهر و من ثم يجب على الشخص أن
ينهي ما لا يقل عن مشروعين مجموع الإستفادة منهما مبلغ 250000 ألف دولار.
الحزام الأسود الأعلى و هناك تدريب يركز على إدارة ال6 سيجما بالإضافة
لإدارة التغيير و الفرق.. بالإضافة لإثبات تميز مشاريع الشخص خلال فترة
حصوله على الحزام الأسود.
م ن ق و ل
abujoori
http://abujoori.wordpress.com/















